工作狂老板-勇敢的交流

电影中的销售总监王伟，虽然魅力四射，但他的脾气暴躁和过于严苛的工作风格让许多员工感到压力山大。而在现实生活中，不少职场新人也会遇到类似的“工作狂上司”。面对这种情况，职场新人应该如何应对呢？

要勇敢地与上司沟通。职场人林芳瑾分享了自己的经验，她曾经遇到了一个工作狂上司，周围的同事纷纷难以承受压力而离职。但她选择通过书面方式，向上司提供自己的工作时间安排和流程，用数据说明工作量过大的问题。她相信，过多的工作命令会导致效率下降，工作完美度直线下降。事实证明，合理的沟通能够让上司理解你的需求，适当调整任务量和完成时间，并考虑让更多的同事分担工作。

除了沟通之外，还有一种策略是甘拜下风。市场开发员郑爽表示，她的上司是一个工作狂，身兼数职，把所有市场工作都交给她负责。面对这样的上司，她的最佳对策就是表现出谦逊的态度，不断向领导请教，让他感受到自己是在他的英明领导下努力工作并取得成就的。这样反而能够获得上司的赏识。

那么，面对工作狂上司，我们应该如何调整自己的态度呢？专业人士给出了以下建议：

1. 吸取工作狂上司的优点。他们有着强烈的责任心和使命感，对工作充满热情。我们可以学习他们的优点，提高工作效率。

2. 注意调整自己的状态。在工作以外的时间，要学会释放自己的压力和情绪，保持身心健康。

3. 如果因为误解被上司责骂，不要当面顶撞，而是找适当的时机把事情说清楚。

4. 经常换位思考。理解上司的难处和压力，建立更好的工作关系。

面对工作狂上司，我们要保持冷静和理智，学会沟通、谦逊学习和适当调整自己的状态，这样才能更好地应对职场挑战。